“希望大家在新的岗位、新的起点上，始终绷紧廉洁自律这根弦，严于律己、严负其责、严管所辖，既放开手脚干事创业，又守住底线行稳致远，不辜负组织信任和职工期盼……”2月10日，山西航产集团党委书记陈阳亲自与2025年新提拔的31名中层干部开展集体廉政谈话，督促筑牢廉洁防线、做到忠诚干净担当。

近年来，山西航产集团党委、纪委把集体廉政谈话作为任前必修第一课，对新提拔干部坚持综合运用组织一次廉政谈话、开展一次现场警示、签订一份廉洁承诺、进行一次表态发言“四个一”方式提升廉政教育实效。以案警示，打好“预防针”。“看着以往熟悉的人成了反面典型，带来的是直击灵魂的震撼和警示，我将引以为戒，坚持依法用权、秉公用权、廉洁用权，不越雷池、不踩红线。”身边的典型案例是最鲜活的“教科书”，也是最有效的“清醒剂”。为发挥“查处一案、警示一片、治理一域”的作用，航产集团纪委精心选择1名原中层干部和1名群众身边“蝇贪蚁腐”典型案例的忏悔反思材料组织大家阅看。纪委副书记现场通报2人的违纪违法事实及后果，督促新提拔干部更直观将“案中人”的惨痛教训变为看得见的警醒，转化为刻在心底的敬畏。

以诺倡廉，绷紧“纪律弦”。“本人就落实全面从严治党政治责任，加强党风廉政建设和领导干部廉洁从业方面作出以下承诺，并自觉接受组织和干部群众的监督……”集团纪委制作并要求新提拔干部签订《廉洁承诺书》，督促坚守廉洁关口。同时，每名同志结合阅看忏悔反思材料情况撰写表态发言材料。在表态发言中，有的同志谈到，廉洁从政没有“旁观者”，纪律规矩没有“例外者”，将坚守初心使命、严守党纪党规。有的同志谈到，将把廉洁自律作为立身之本，自觉净化社交圈、生活圈、工作圈，始终做到心有所畏、行有所止。以谈促干，注入“新动能”。集团党委书记陈阳以《力戒五个“主义”做忠诚干净担当的表率》为题向新提拔干部提工作要求，强调要铸魂立纪，力戒思想上的自由主义，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂；要对党忠诚，力戒政治上的投机主义，在贯彻落实中央及省委决策部署和集团党委工作安排上不打折扣、不讲条件、不搞变通；要净化生态，力戒组织上的宗派主义，共同培育清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系；要统筹兼顾，力戒工作上的本位主义，树立和践行正确政绩观，坚决杜绝“形象工程”“政绩工程”；要动真碰硬，力戒履责上的好人主义，扎实开展作风纪律整顿，精准问责管党治党“宽松软”、不负责不担当的“老好人”。新提拔干部纷纷表示，聆听党委书记陈阳的廉政谈话后，深受教育、倍感振奋，将把廉洁从业要求内化于心、外化于行，以更饱满的热情、更务实的作风、更清廉的形象建功立业，为推动集团公司高质量发展贡献智慧力量。下一步，航产集团党委、纪委将继续开展好对新提拔干部的集体谈话工作，增强警示触动性、谈话针对性、教育实效性，督促新提拔干部进一步加强党性修养，知敬畏、存戒惧、守底线，讲担当、促作为、抓落实。（文/集团纪委 图/新闻中心 张汀泉）